云顶线路检测中心-首页

您所在的位置:首页 >> 党团建设 >> 党建工作 党建工作

劳模风采丨情融“城建” 敬业爱“港”

发布时间:2022/4/15 14:51:27    浏览次数:2820    来源: 金海置业 何子闻

“一代人有一代人的使命,一代人有一代人的担当”,在最美的韶华,遇见最美的时代,我将不忘初心、精益求精,秉承工匠精神,持续深耕专业领域,用勤奋和汗水书写了无悔的青春,做新时代的建设者。

                         ——杨波

/upload/localpc/default/120220415145324.jpg

杨波没有想到,从2010年加入连云港市城建控股金海置业工作已经12年了,他把自己的青春献给了公司。自参加工作以来,他兢兢业业、尽心尽力,干活不怕苦不怕累,无论什么工作都带头苦干。充分发挥了党员主动作为的先锋模范带头作用,用实际行动践行党员心使命,即使困难重重,依然保持定力、奋战在前。

杨波在公司战略投资部工作期间,工作内容比较多,涉及拟订公司中长期战略规划,收集跟踪国家省市房地产开发相关政策及行业发展方向,为公司多元化经营发展提出建议。他把勤奋工作当作自己最大的乐趣,把建设一个文明向上的部门作为自己最大的追求。他从一个普通员工成长为部门负责人,期间多次获得城建控股集团先进个人和先锋共产党员荣誉称号……成功与荣誉的背后凝聚着他辛勤的汗水和无私的奉献!身为部门负责人,他经常跟同事们说:“公司就是战场,我们战投部就是这支部队的决策者。”因此他始终以身作则树榜样,用自己特有的“坚韧不拔”精神感染着身边的每一位同事,带领着他们一步一个脚印的向前迈进。

/upload/localpc/default/120220422140607.jpg

2020年4月24日杨波又投身于一场硬碰硬的“城市攻坚战”。这场声势浩大、风樯阵马的硬仗,虽没有炮火连天的生死考验,却是前所未有的严峻挑战。

战役发生的地点:凤凰新城。

参战之前,杨波对这一挑战并没有预察。4月的一个晚上,他突然接到公司急调他去凤凰新城,担任梧桐苑项目部经理的通知。

2015年为了更加有效指导凤凰新城的开发建设,结合城市与地区发展的新形势开始,短短几年,凤凰新城从以规划为中心转为以建设为中心,大规模开发建设全面提速,城市框架全面拉开,迈进了发展的快车道。此时杨波能加入其中,可谓壮志得酬,在这“一山、一镇、一轴、四区”大地上描绘一幅壮美的凤凰画卷,当是件多么大的幸事!

杨波和他的同事们很清楚,他们要做的事情,可不像在一张白纸上画画那么简单。何况再来时,他跟公司下了“军令状”:必须在2021年8月底,金海梧桐苑项目具备预售条件。

 

2021年3月3日金海梧桐苑项目取得了施工许可证,项目进入全面施工阶段。天还没亮,杨波和同事们已经站在了项目工地上,凛冽的寒风无情的吹着这些汉子们。简单开了个碰头会后,他与项目班子成员一起去现场转了一圈。这一圈竟然徒步走了近一个小时!施工之复杂,非到现场者不能想象得到。从工地回来,杨波又和项目部班子成员一起来到建设中的生活区,包括工人宿舍区、办公区等。

怪,才4月下旬就这么热了?

不是天气奇怪,是心急如焚。真正深入了解了现场,杨波才明白,为何要求他马上来报到了。面前的形势,比他想象的还要严峻。

为了尽快实现金海梧桐苑项目预售,实现资金回笼,杨波和项目部所有同事们倒排工期,拟订所需材料、设备、工人计划清单和对应进场时间节点。通过提前谋划各项工作,项目部全体人员放弃周末和部分晚上休息时间,盯在项目现场,和管理人员一起推进具体工作,遇到难点现场解决。

 

干工程,施工生产和后勤保障两条线同步进行,同时推进,缺一不可!

作为项目部经理,管员工、把方向、稳队伍,与大家一道做好经营生产,确保项目履约目标实现,这是主责。而按照职责分工,项目部经理一般还要分管行政和后勤管理。

无形的鞭子在头顶啪啪作响,杨波和他的同事们感到肩上的担子压力山大!

从工地回来,杨波叫来各部分负责人。看了看大家熬红了眼的部下,杨波有些心疼。他声音低低地说:辛苦了!停了停,又说:大家再辛苦一下,这两天按照剩余工作量,所有人员,明确职责,明确分工,各盯一摊儿,加班加点,确保规定时间内完成任务!各项工作得以快速推进,最终在2021年8月25日6、9号楼具备预售条件。  

 

2022年2月7日新年上班第一天,公司召开了项目全员大会,进行施工生产动员。杨波在会上首先表态:工作是不好干,不好干也得干,并且一定要干好。党员干部带头上。我们要树立信心,准备打一场硬仗。

会后,杨波和同事们随即又投入了紧张、忙碌的工作中,但这紧张与忙碌是有序的。

工程建设和打仗一样,既得谋划战略,又得琢磨战术。如何组织?上几个单位?上哪些单位?上多少人?谁来指挥?这些单位有多大的实力,能承担多少工程量?什么时间能完成?这些问题是作为指挥者必须要提前计划和考虑周全的战略方案。具体到施工组织方案,既要符合工期要求,又要符合质量、安全、文明施工的要求。这又是属于战术方面的问题。无论是战略问题还是战术问题,归结到一点就是保工期保质量。整个工程的施工就像一场战役,总指挥是在沙盘上运筹谋划的指挥者,杨波则是鼓舞士气的政委和负责一应保障的后勤部长。好在他坚持了下来。

除了这些繁重的日常工作,还会有一些潜在的、不可预见的困难在等待着杨波和他的同事们。每天眼睛一睁,就要面对着一支数百人的浩浩荡荡的建设大军,党建工作、行政后勤管理、员工思想动态、文明施工、环保扬尘治理、农民工工资发放、……还有疫情防控期间人员分区和实名制管理、进出管控检查等,大大小小、林林总总的事项,千头万绪,无一不需要他操心。正像工地办公室走廊里那幅标语一样:安全无小事,事事须较真。

 

转眼来到了4月中旬,金海梧桐苑项目部分楼盘开盘并实现售罄,有些也已经转入二次结构和装饰装修施工。该项目工程进度、质量、安全文明施工等,获得了集团、公司各级领导的一致认可,先后取得了省级绿色智慧示范片区标准化星级工地和连云港市2021年度上半年建筑施工标准化文明示范工地两项殊荣。

采访杨波的过程中,他再三表示:多写写我的同事和工友们吧。为凤凰新城建设,为金海梧桐苑建设,他们付出的更多更多……

一年来,那些风雨兼程、日夜奋战的日子,那些顶风霜冒雨雪、战高温斗酷暑的日子,杨波和同事工友们都扛过来了。杨波经常带着同事们爬到项目部楼顶。他极目远望,每栋楼一台塔吊,数十台塔吊根据施工进度的不同升降,组成了高高低低、参差不齐的塔吊的森林。沿着长长的塔臂,依次分布着红、绿、白三色的彩灯。傍晚,太阳落山后,晚霞铺满天空,工地彩灯绽放,凤凰新城呈现一片壮观的灯的海洋。

 

Baidu
sogou